【2026年最新】香川県職員採用試験情報｜募集職種・試験日程・応募方法まとめ

自治体について

香川県は、日本の四国地方に位置する県です。自治体コードは370002、自治体区分は都道府県に分類されます。

「うどん県」としても全国的に知られ、栗林公園やアートの島々（直島・豊島など）が点在する瀬戸内海など、豊かな観光資源を有しています。県政では、これらの観光振興に加え、「かがわ暮らし」を推進する移住支援、交通死亡事故ゼロを目指す取り組み、台風や熱中症といった自然災害への対策など、多岐にわたる行政課題に取り組んでいます。

• 公式サイト: https://www.pref.kagawa.lg.jp/
• 採用サイト: https://www.pref.kagawa.lg.jp/jinjii/saiyou/

2026年度採用試験の重要トピックス

2026年度の香川県職員採用試験では、複数の試験方式が用意されている点が特徴です。

• 《春期》基礎能力検査方式と《夏期》教養・専門試験方式: 民間企業志望者も受験しやすい「基礎能力検査方式」と、従来型の公務員試験である「教養・専門試験方式」の2つの大きな枠組みで試験が実施される予定です。
• 多様な試験区分: 「大学卒業程度」「短大卒業程度」「警察官（大学卒業程度）」など、学歴や職種に応じた区分が設けられています。
• 選考方法: 主な選考方法として「基礎能力検査」「教養試験」「専門試験」が挙げられています。区分によってこれらの組み合わせは異なりますので、自身の受験する区分の試験科目を必ず確認してください。
• 年齢要件: 年齢要件に関する具体的な情報は、公式情報で確認できませんでした。受験を検討される方は、必ず公式の採用案内でご自身の受験資格をご確認ください。

応募から採用までの流れ

香川県職員採用試験の一般的なプロセスは以下の通りです。ただし、試験区分や年度によってスケジュールは異なるため、必ず公式情報を確認してください。

試験案内確認

まずは香川県の採用サイトで、受験したい試験区分の「試験案内（募集要項）」をダウンロードし、受験資格や試験日程、提出書類などを詳しく確認します。

申込

試験案内に記載された方法（電子申請など）に従い、申込期間内に手続きを完了させます。申込期間や方法は公式情報で確認できませんでしたので、必ず公式サイトで確認してください。

第一次試験

指定された日時と会場で第一次試験が実施されます。試験日程の詳細は公式情報で確認できませんでしたが、受験する区分に応じた対策が必要です。

第二次試験以降

第一次試験の合格者に対して、第二次試験以降の選考（面接試験など）が実施されます。公務員試験では、一般的に複数回の面接を通じて人物評価が行われることが多いです。

最終合格・採用

全ての選考を経て最終合格者が決定されます。大学卒業程度《春期》基礎能力検査方式の最終合格発表は、令和8年6月8日の予定です。一般的に、最終合格後は採用候補者名簿に登載され、その後の手続きを経て翌年4月1日などに採用されるケースが多いです。

職員として働く魅力

香川県職員として働くことは、県の発展と県民の生活向上に直接貢献できる魅力的な仕事です。具体的には、以下のような分野で力を発揮することが期待されます。

• 観光・文化振興: 「うどん県」や「アート県」としてのブランドを活かし、国内外からの観光客を誘致する施策や、地域固有の文化を守り育てる事業に携わることができます。
• 移住・定住促進: 「かがわ暮らし」の魅力を発信し、移住を希望する人々へのサポートを通じて、地域の活性化に貢献できます。
• 安全・安心なまちづくり: 県民の命と暮らしを守るため、交通安全対策や防災・減災対策など、多角的な視点から県の安全基盤を強化する役割を担います。
• 多様なキャリアパス: 県庁内の様々な部局を経験することで、幅広い知識とスキルを身につけ、自身のキャリアを多角的に形成していくことが可能です。

よくある質問

年齢制限はありますか？

具体的な年齢要件は公式情報では確認できませんでした。試験区分によって年齢要件は大きく異なるため、必ず最新の試験案内でご自身の受験資格（年齢、学歴、必要な資格・免許等）を確認してください。

筆記試験はどのような対策をすればよいですか？

香川県の試験では「基礎能力検査」「教養試験」「専門試験」などが課されます。

• 基礎能力検査: SPI3などに近い形式が出題されることが多いため、市販の問題集で対策するのが一般的です。
• 教養試験・専門試験: 公務員試験の標準的な対策が必要です。過去問や参考書を活用し、計画的に学習を進めることが推奨されます。

面接ではどのようなことが聞かれますか？

公務員試験の面接では、一般的に「志望動機」「自己PR」「学生時代に力を入れたこと」「香川県で取り組みたい仕事」「県の政策や課題に対する考え」などが問われる傾向にあります。自己分析を深めるとともに、県の公式サイトで総合計画や最新の取り組みを調べておくことが重要です。

春期と夏期の試験の違いは何ですか？

春期は「基礎能力検査方式」が中心で、民間企業との併願者も受験しやすい内容です。一方、夏期は「教養・専門試験方式」が中心で、伝統的な公務員試験の形式です。ご自身の得意分野や学習状況に合わせて受験する方式を選択できますが、詳細は必ず公式の試験案内で確認してください。

試験対策のポイント

香川県職員採用試験の合格に向けて、以下の点を意識して対策を進めましょう。

• 試験区分に合わせた対策を: 「基礎能力検査方式」と「教養・専門試験方式」では、対策が大きく異なります。自分が受験する区分の試験内容を正確に把握し、それに特化した学習を進めることが合格への近道です。
• 香川県への理解を深める: 筆記試験対策と並行して、香川県の公式サイトや広報誌に目を通し、県の総合計画、主要施策、地域の課題などを理解しておきましょう。面接試験で、県の現状を踏まえた上で「県職員として何をしたいか」を具体的に語れることが重要です。
• 情報収集は公式サイトで: 採用情報は頻繁に更新される可能性があります。試験日程、申込期間、試験内容など、重要な情報は必ず香川県の公式採用サイトで最新のものを確認する習慣をつけましょう。

関連情報・リンク

• 香川県職員採用案内: https://www.pref.kagawa.lg.jp/jinjii/saiyou/
• 香川県公式サイト: https://www.pref.kagawa.lg.jp/

まとめ

香川県職員の採用試験は、多様な試験方式を通じて、幅広い人材に門戸を開いています。県の発展に貢献したいという熱意を持つ方にとって、非常にやりがいのある挑戦です。

1. まずは採用案内を確認: 自身の受験資格や、希望する職種の試験内容を公式サイトで詳しく確認しましょう。
2. 県の施策や課題を研究: 面接対策として、県の公式サイトを読み込み、自分ならどう貢献できるかを考えてみましょう。
3. 計画的な試験対策を: 筆記試験、面接試験ともに、早期から計画的に準備を進めることが合格の鍵となります。

最新の募集状況は本記事末尾の「香川県の最新採用情報」セクションで常時自動更新されています。