【2026年最新】東久留米市職員採用試験情報｜募集職種・試験日程・応募方法まとめ
東久留米市職員採用試験の年齢要件、試験区分、選考方法、応募から採用までの流れを公式情報ベースで整理します。
最終更新日: 2026年6月27日
本記事は東久留米市の職員採用に関する情報をまとめたものです。最新の募集状況や詳細な受験資格については、必ず公式サイトをご確認ください。
本記事末尾の「東久留米市の最新採用情報」セクションでは、最新の採用情報を常時自動で表示していますので、あわせてご活用ください。
東久留米市について
東久留米市は、東京都に位置する自治体です。
- 自治体コード: 132225
- 自治体区分: 市
- 公式サイト: https://www.city.higashikurume.lg.jp/
- 採用サイト: https://www.city.higashikurume.lg.jp/shisei/shokuin/seiki/1028006.html
東久留米市は、公共施設の総合管理や空家対策といった都市基盤に関する課題に取り組んでいます。また、特別支援教育の推進、保育サービスの整備、自殺対策計画の策定など、子ども・子育て支援から市民の福祉向上まで、多岐にわたる行政課題を抱えています。
2026年度採用試験の重要トピックス
東久留米市の採用試験における主なポイントは以下の通りです。
- 専門分野と配属先: 一般事務（学芸員・ICT・福祉）で採用された場合、専門分野を活かせる部署だけでなく、全ての部署が配属対象となる可能性があります。
- ICT区分の受験資格: 一般事務（ICT）の受験資格には、独立行政法人情報処理推進機構（IPA）が実施する情報処理技術者試験の合格が含まれています。
- 年齢要件: 主な試験区分（1類）の年齢要件は、生年月日で定められています。例えば、一般事務（学芸員・ICT・福祉）は昭和56年4月2日から平成16年4月1日までに生まれた方が対象です。職種により要件が異なるため、詳細は公式の試験案内でご確認ください。
- 選考方法: 選考では、適性検査や個別面接試験が実施される予定です。試験区分によって内容は異なる可能性があるため、必ず募集要項を確認してください。
試験難易度データ（倍率・合格状況）
🤖 データから読み解くポイント
- 狙うなら穴場区分：最難関の栄養士 専門試験（28.0倍）に対し、土木技術 I類 専門試験は1.0倍。約28倍の開きがあり、専攻・資格が合えば土木技術 I類 専門試験系が圧倒的に通りやすい。
- 倍率は年で動く：一般事務(身体障害者) II類(短大卒程度) 短 教養試験（一般事務(身体障害者)計）は1.5倍 → 1.0倍と低下。「去年が低かったから今年も」は通用しない。
- 勝負は1次試験：栄養士 専門試験は受験者の約79%が1次（筆記）で脱落する。最初の関門＝筆記対策の精度が合否を分ける。
一般事務(身体障害者) II類(短大卒程度) 短 教養試験の倍率推移
| 年度 | 区分 | 申込 | 採用予定 | 受験 | 最終合格 | 倍率 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 一般事務(身体障害者) II類(短大卒程度) 短 教養試験 | 1 | — | 1 | 1 | 1.0倍 | |
| 一般事務(身体障害者) III類(高校卒程度) 高 教養試験 | 2 | — | 2 | 1 | 2.0倍 | |
| 一般事務(身体障害者)計 | 4 | — | 3 | 2 | 1.5倍 | |
| 一般事務 I類 (大学卒程度) 教養試験 | 237 | — | 198 | 10 | 19.8倍 | |
| 一般事務 III類 (高校卒程度) 教養試験 | 8 | — | 6 | 1 | 6.0倍 | |
| 一般事務計 | 256 | — | 212 | 11 | 19.3倍 | |
| 一般事務(身体障害者) II類(短大卒程度) 教養試験 | 1 | — | 1 | 1 | 1.0倍 | |
| 一般事務(身体障害者)計 | 1 | — | 1 | 1 | 1.0倍 | |
| 一般事務 I類 (大学卒程度) 教養試験 | 148 | — | 131 | 13 | 10.1倍 | |
| 一般事務計 | 165 | — | 146 | 13 | 11.2倍 | |
| 令和6年度 | 一般事務 I類(大学卒程度) 大 適性検査 | 6 | — | 20 | 10 | 2.5倍 |
| 令和6年度 | 一般事務 I類(大学卒程度) 大 適性検査 | — | — | 88 | 19 | 5.8倍 |
| 令和6年度 | 一般事務(障害者) I類(大学卒程度) 大 適性検査 | — | — | 1 | 1 | 1.0倍 |
| 令和6年度 | 一般事務 計 | — | — | 90 | 20 | 5.7倍 |
区分別の倍率・合格状況（・栄養士 専門試験）
| 区分 | 受験 | 1次合格 | 2次受験 | 最終合格 | 倍率 |
|---|---|---|---|---|---|
| 栄養士 専門試験 | 28 | 6 | 6 | 1 | 28.0倍 |
| 児童指導員 教養試験 | 15 | 8 | 7 | 1 | 15.0倍 |
| 児童指導員 教養試験 | 7 | 4 | 4 | 1 | 7.0倍 |
| 土木技術 大 専門試験 | 5 | 4 | 4 | 2 | 2.5倍 |
| 保健師 専門試験 | 6 | 6 | 6 | 4 | 1.5倍 |
| 保健師 専門試験 | 4 | 4 | 3 | 3 | 1.3倍 |
| 土木技術 I類 専門試験 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1.0倍 |
出典: 東久留米市人事委員会 実施状況（1） ／ 東久留米市人事委員会 実施状況（2） ／ 東久留米市人事委員会 実施状況（3） ／ 東久留米市人事委員会 実施状況（4） ／ 東久留米市人事委員会 実施状況（5） ／ 東久留米市人事委員会 実施状況（6）（2026-06-28 取得）
数値は各自治体人事委員会の公表値に基づきます。最新値は必ず出典元をご確認ください。
東久留米市職員の推定年収
※ 県平均月額 × 12ヶ月 + ボーナスで算出した目安です。経験年数・役職・扶養手当などで変動します。
経験年数・役職で詳しくシミュレーションする東久留米市の最新採用情報
応募から採用までの流れ
東久留米市の職員採用試験は、概ね以下のステップで進行します。
試験案内確認
まずは東久留米市の公式ウェブサイトで、最新の採用試験案内（募集要項）を必ず確認してください。募集職種、受験資格、試験日程などの詳細が記載されています。
申込
試験案内に従い、申込手続きを行います。申込締切は令和8年4月9日（木曜日）です。申込方法や必要書類を確認し、期間内に不備なく提出してください。
第一次試験
申込後、選考が行われます。試験の日程や内容については、公式の試験案内をご確認ください。
第二次以降の試験
第一次試験合格者を対象に、次の選考が実施されます。選考段階や内容は職種によって異なる場合があります。
最終合格・採用
全ての選考を経て最終合格者が決定します。その後の手続きについては、市からの案内に従ってください。
東久留米市職員として働く魅力
首都・東京都の市部という基盤: 東久留米市は東京都の市部として、政令指定都市に準じる事業規模・財政基盤と高水準の地域手当を背景に、大都市圏ならではの多様で高度な行政課題に携われます。
東久留米市職員として働くことには、以下のような魅力があります。
都市基盤の整備に貢献
公共施設の総合管理や空き家対策など、市民生活の基盤となる都市インフラの維持・向上に直接関わることができます。市の持続的な発展を支える重要な役割です。
子ども・子育て世代を支える施策
特別支援教育の推進や学童保育への民間活力導入、保育サービスの整備など、未来を担う子どもたちや子育て世代を支援する施策に携わることができます。
市民の暮らしを守る福祉行政
自殺対策計画の推進をはじめ、市民一人ひとりの生活に寄り添い、誰もが安心して暮らせる地域社会の実現に向けた取り組みに参加できます。
多様な行政分野でのキャリア形成
都市整備から福祉、教育まで、幅広い行政分野の課題に取り組む東久留米市では、様々な部署で経験を積み、多角的な視点を持つ職員として成長できる機会があります。
よくある質問
年齢制限はありますか？
はい、職種や試験区分によって年齢要件（生年月日による制限）が定められています。例えば、1類の一般事務（経験者）は昭和56年4月2日～平成13年4月1日生まれ、土木技術（主任採用）は昭和51年4月2日～平成11年4月1日生まれの方が対象です。ご自身の受験したい職種の正確な受験資格を、必ず公式の試験案内で確認してください。
筆記試験はどのような対策が必要ですか？
東久留米市の採用試験では「適性検査」が実施される予定です。公務員試験で一般的に行われる適性検査は、能力検査と思考力検査などで構成されることが多いです。市販の問題集などを活用して、様々な形式の問題に慣れておくとよいでしょう。出題される内容は年度や区分によって異なる可能性があるため、詳細は採用案内をご確認ください。
面接ではどのようなことが聞かれますか？
公務員試験の面接では、一般的に志望動機、自己PR、これまでの経験、東久留米市への貢献意欲などが問われる傾向があります。なぜ東久留米市で働きたいのか、ご自身の強みをどのように仕事に活かせるのかを具体的に説明できるよう、市の政策や課題について事前に研究し、自己分析を深めておくことが重要です。
ICT関連の資格は受験に有利ですか？
一般事務（ICT）の区分では、受験資格の一つとして情報処理推進機構（IPA）が実施する情報処理技術者試験の合格が挙げられています。この資格をお持ちの方は、専門性をアピールする上で有利に働く可能性があります。詳細は公式の募集要項でご確認ください。
試験対策のポイント
東久留米市の採用試験（1類）に向けて、以下の点を意識して対策を進めましょう。
試験内容の正確な把握
まずは公式の採用案内を精読し、ご自身が受験する職種の試験内容（適性検査、個別面接試験など）を正確に把握することが対策の第一歩です。求められる能力や知識を理解し、計画的に学習を進めましょう。
面接対策の徹底
選考では個別面接試験が重視されることが予想されます。自己分析を徹底し、ご自身の経験や強みを市の課題解決にどう活かせるかを論理的に説明できるように準備してください。東久留米市が現在直面している行政課題（公共施設管理、子育て支援、福祉など）を理解し、自分なりの考えをまとめておくことが重要です。
東久留米市への理解を深める
市の総合計画や公式ウェブサイトを読み込み、市の目指す将来像や重点施策を深く理解しましょう。「なぜ他の自治体ではなく東久留米市なのか」という問いに、説得力のある答えを用意することが、他の受験者との差別化につながります。
関連情報・リンク
- 東久留米市 職員採用情報: https://www.city.higashikurume.lg.jp/shisei/shokuin/seiki/1028006.html
- 東久留米市 公式サイト: https://www.city.higashikurume.lg.jp/
- 東京都 自治体職員採用情報関連ページ: （東京都内の他自治体情報へのリンクとしてご活用ください）
- 全国の自治体情報検索: （近隣自治体の情報収集にご活用ください）
まとめ
東久留米市への就職を目指す方は、以下の3つのアクションから始めてみましょう。
- 公式採用サイトで募集要項を精読する: ご自身の受験資格や試験日程、求められる人物像を正確に把握してください。
- 市の課題と自身の経験を結びつける: 東久留米市が抱える課題を理解し、自身の経験やスキルをどう活かせるか具体的に考えましょう。
- 計画的に試験対策を開始する: 適性検査や面接試験に向けて、早期から準備を進めることが合格への鍵となります。
応募を検討される方は、本記事の情報だけでなく、必ず東久留米市の公式ウェブサイトで最新の募集要項をご確認ください。
免責事項と情報の正確性について
本記事の内容は、利用者の便宜のために情報をまとめたものであり、その正確性を完全に保証するものではありません。一部には、公知の事実に基づき、AI（人工知能）が自動生成した内容が含まれている場合があります。
試験日程、受験資格、申込方法などの公式情報は、必ず東久留米市の公式ウェブサイトまたは採用案内で直接ご確認ください。これらの情報は予告なく変更される可能性があります。当サイトの情報を利用したことによって生じた、いかなる損害についても一切の責任を負いかねますので、あらかじめご了承ください。
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